Warum Streiken Arbeitnehmer ?
Ist dieses letzte Mittel des Arbeitskampfes immer noch zeitgemäß oder völlig überflüssig?
Sicher, in der heutigen Zeit muss man froh darüber sein, überhaupt Arbeit zu haben. Auf der anderen Seite sollte sich der Arbeitgeber aber auch auf motivierte Arbeitnehmer freuen. Ein Arbeitsverhältnis ist ein Geben und Nehmen. Der Arbeitnehmer gibt seine Arbeitskraft (körperlich und geistig) und bekommt dafür das fürs Leben notwendige Gehalt. Je mehr ein Arbeitnehmer sich mit seiner Arbeit identifiziert (Spaß, Einsatzfreude, Perspektive, Vertrauen usw.), umso höher fällt seine Arbeitskraft aus. In der Regel drückt (u.a., aber nicht ausschließlich) das Gehalt die Leistung des Mitarbeiters aus. (more…)